如果工伤不给钱怎么办

宁海房产律师 2025-05-23
工伤不给钱应申请工伤认定。依据《工伤保险条例》,工伤认定是前提,单位不申请,个人可在一年内申请。未及时认定,可能影响权益保护,如医药费无保障、工资停发等。
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工伤不给钱常见处理为申请工伤认定、协商或仲裁。应先申请工伤认定,再与单位协商;协商不成,可向劳动仲裁委员会提起仲裁,维护自身合法权益。
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工伤不给钱先认定。操作:1. 尽快向当地劳动部门申请工伤认定;2. 认定后,与单位协商赔偿事宜;3. 协商无果,准备证据,向劳动仲裁委提起仲裁;4. 必要时,可诉诸法院。
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