劳务派遣员工工伤，赔偿由工伤保险基金承担。依据《工伤保险条例》，包括治疗费、伙食补助及交通食宿等合理费用。不及时处理可能导致员工权益受损，影响企业声誉。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫工伤赔偿按法规办。操作：1. 立即就医并保存医疗记录；2. 通知劳务派遣公司和工伤保险机构；3. 按要求提交工伤认定申请；4. 获赔后核对赔偿项目是否齐全。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫劳务派遣员工工伤赔偿，常见处理为申请工伤保险赔偿。根据工伤情况，选择向工伤保险机构申报，或咨询专业律师以确保权益最大化。
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