单位应给予赔偿。依据《劳动法》等规定，单位未缴社保且辞退退休员工违法。不及时处理，员工权益受损，单位可能面临法律制裁。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫单位应赔偿。操作如下：1.与单位沟通，要求补缴社保或赔偿；2.若单位拒绝，收集证据，如工资单、社保记录等；3.向劳动监察部门投诉，并申请劳动仲裁；4.等待仲裁结果，若不服可进一步诉讼。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式为申请劳动仲裁或协商。建议先与单位协商，若协商无果则向劳动监察部门申请劳动仲裁，以法律手段维护自身权益。
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