从企业学校划入地方事业编制，退休视同缴费的计算方法是什么？

退休视同缴费的计算方法需依据地方政策及工龄等确定。分析：从企业学校划入地方事业编制后，退休视同缴费的计算通常涉及个人的实际缴费年限、视同缴费年限、平均工资基数以及当地的社保政策等因素。视同缴费年限是指在实行养老保险制度前或特定情况下，虽未实际缴费但被视为已缴费的年限。具体计算方法需参照当地社保部门的相关规定。提醒：若出现退休待遇计算明显不合理或政策执行不一致的情况，可能表明问题比较严重，建议及时咨询专业人士或当地社保部门。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
具体操作：1.查询政策文件：通过政府官方网站、社保部门公告等途径，查找关于从企业学校划入地方事业编制人员退休视同缴费的具体政策规定。2.咨询社保部门：携带个人身份证明、工作档案等相关材料，前往当地社保部门咨询窗口，详细了解个人退休视同缴费的具体计算方法及所需材料。3.申请行政复议或诉讼：若认为社保部门的处理结果不符合政策规定或自身权益受到侵害，可向上一级社保部门申请行政复议，或直接向人民法院提起诉讼。在申请过程中，应提供充分的证据材料支持个人主张。同时，注意保留好相关证据和文件，以便在必要时进行维权。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
处理方式：从法律角度看，退休视同缴费问题的处理方式主要包括查询政策文件、咨询社保部门以及申请行政复议或诉讼。选择方式：首先，应尝试查询并理解相关政策文件，明确个人权益；其次，若仍有疑问，可直接咨询当地社保部门获取具体解答；最后，若认为权益受到侵害，可考虑申请行政复议或提起诉讼以维护自身合法权益。